Protection des données

Informations détaillées

 

1. Qui est responsable du traitement de vos données?

 

  • 226ers Sports Things, S.L.
  • Polygon industriel Cotes Baïx. Carrer C, Nº8 Alcoy, Alicante, Espagne
  • B54511670
  • Téléphone de contact: +34 966 931 203
  • E-mail: rgpd@226ers.com

 

2. Quel est le but du traitement de vos données?

 

Nous traitons vos données avec les fins suivantes:

 

  • Gérer les relations de travail de l'entreprise, qui comprend la maintenance, le suivi et le contrôle de la relation de travail, la gestion du dossier personnel, la réalisation des contrôles commerciaux de l'absentéisme, l'application de mesures de surveillance et de contrôle de la conformité par le travailleur de leurs obligations et devoirs. La préparation et les émissions de la paie et de tous les produits qui en tirent. Compensation et avantages sociaux.

 

  • Pour réaliser un Prévention des risques professionnels et la surveillance de la santé, qui comprend la prévention des risques professionnels dans les spécialités: sécurité professionnelle, hygiène industrielle, ergonomie et psychosociologie. Surveillance de la santé.

 

  • Pour gérer le formation des travailleurs, qui comprend la planification et l'organisation des activités de formation pour les travailleurs.

 

  • Pour réaliser le Inscription des heures des travailleurs.

 

  • Être capable de Organiser et coordonner le travail entre les équipes au sein de l'entreprise garantissant l'efficacité et la réalisation des objectifs commerciaux et opérationnels.

 

  • Pour pouvoir créer et gérer Groupes de travail via des plateformes de messagerie instantanée.

 

  • Pour porter un correctif Gestion des utilisateurs du système d'information de l'entreprise, qui comprend la gestion des informations d'identification des utilisateurs, la configuration de l'équipement de travail, les domaines de messagerie et les données associées, la gestion et la gestion des utilisateurs des communications internes, l'installation, la mise à jour et la configuration du matériel et des logiciels, la gestion et l'administration des comptes et des ressources des utilisateurs, ainsi que toute activité connexe.

 

  • Pour Création de matériaux personnalisés Pour le personnel de l'entreprise (par exemple, visiter les cartes ...)

 

Période de conservation des données:

 

En général, nous conserverons vos données pendant le temps nécessaire pour respecter le but pour lequel ils ont été collectés et déterminer les responsabilités possibles et répondre aux processus de réclamation qui pourraient survenir à l'avenir contre l'entité.

 

Les données liées à votre enregistrement de temps, nous les conserverons 4 ans comme le statut des travailleurs nous obligerons.

 

Les données liées à la gestion de l'équipement de travail, de la planification de projet, de la gestion et de l'administration interne des utilisateurs du système d'information, liées à la création de groupes de travail, ainsi que les données que nous utilisons par rapport à la création de matériaux personnalisées seront bloquées une fois que la relation avec l'entreprise est bloquée une fois.

 

 

3. Quelle est la légitimation pour le traitement de vos données personnelles?

 

Les bases juridiques qui nous permettent de traiter vos données sont les suivantes:

 

  • Gestion des relations de travail: Exécution d'un contrat ou application de mesures pré-contractuelles (article 6.1.B Règlement (UE) 2016/679 Protection générale des données).

 

  • Prévention des risques professionnels: Conformité à une obligation légale. Loi 31/1995, du 8 novembre, sur la prévention des risques professionnels. Décret législatif royal 2/2015, du 23 octobre, qui approuve le texte consolidé de la loi du statut des travailleurs.

 

  • Entraînement: Conformité à une obligation légale. Décret législatif royal 2/2015, du 23 octobre, qui approuve le texte consolidé de la loi du statut des travailleurs.

 

  • Inscription des heures: Conformité à une obligation légale. Décret royal 8/2019, du 8 mars, de mesures urgentes pour la protection sociale et la lutte contre la précarité du travail dans la journée de travail.

 

  • Gestion interne et administration du système d'information de l'entreprise: Exécution d'un contrat ou application de mesures pré-contractuelles.

 

  • Gestion des équipes de travail, de l'ordre du jour et de la planification: Exécution d'un contrat ou application de mesures pré-contractuelles.

 

  • Gestion des utilisateurs du système d'information: Exécution d'un contrat ou application de mesures pré-contractuelles.

 

  • Création de documents personnalisés pour le personnel de l'entreprise: Exécution d'un contrat ou application de mesures pré-contractuelles.

 

  • Création de groupes de travail sur des plates-formes de messagerie instantanées utiliser des moyens d'entreprise.

 

4. Quelles destinataires vos données communiquent-elles?

 

Les données personnelles peuvent être communiquées à l'administration fiscale, aux agences de sécurité sociale, aux accidents mutuels et aux maladies de la sécurité sociale, aux entités bancaires, aux entités de la Fondation de l'État pour l'emploi (Fundae) et / ou aux entités de collaboration externes, le cas échéant.

 

Ils peuvent également être communiqués aux courtiers d'assurance appropriés, aux agences de voyages, aux notaires et aux dossiers, le cas échéant et à toute autre entreprise ou entité tant qu'elle doit se conformer à une obligation légale ou est nécessaire pour l'exécution du contrat.

 

Les données peuvent communiquer avec des plates-formes de messagerie instantanées telles que WhatsApp pour la création de groupes de travail, utilisées par l'entreprise comme canal de coordination et de travail interne, dans le cadre des fonctions exercées par les employés. Dans l'embauche de ces plateformes, qui sont situées en dehors de l'espace économique européen, toutes les ordonnances légales seront observées.

 

 

5. Quels sont vos droits lorsque vous fournissez vos données et comment pouvez-vous les exercer?

 

Vous avez le droit de:

 

·       Accéder à vos données personnelles.

·       Demandez à nous les rectifier s'ils ne sont pas corrects ou incomplets.

·       Demandez votre suppression.

·       S'opposer à certains traitements.

·       Demande de limiter l'utilisation de vos données dans certains cas.

·       Recevez vos données dans un format structuré et, si vous le souhaitez, pour les déplacer vers une autre personne responsable (portabilité).

 

Vous pouvez exercer vos droits grâce à la communication écrite à 226ers Sports Things, S.L., Industrial Polygon Cotes Baixes. Carrer C, Nº8, 03804, Alcoy, Alicante, Espagne ou à l'adresse e-mail rgpd@226ers.com

 

Si vous considérez que nous n'avons pas traité vos données correctement, vous pouvez déposer une réclamation devant l'agence espagnole pour la protection des données via son site Web www.aepd.es